Coaching

Panel logowania

Coaching

5 MITÓW szkoleń integracyjnych
Zastanawialiście się czym naprawdę jest szkolenie integracyjne? Odpowiedź wydaje się z pozoru oczywista, ale po bliższym przyjrzeniu się „zaczynają się...
Coaching - co widzisz, gdy patrzysz?
„Tak długo, jak koncentrujesz się na tym, czego nie masz, czego ci brakuje, będziesz nieszczęśliwy” – tak mi w uszach i sercu wybrzmiało.
Coaching - Kim jesteś?
W życiu są rzeczy mniej i bardziej ważne. Kwestie mające podstawowe znaczenie i nie wpływające na nas w istotny sposób...
Coaching rozwoju osobistego – motywujące frazesy okiem psychologa
Wszyscy zetkneliśmy się z motywującymi cytatami, ale co się stanie jeśli psycholog wypowie się na temat ich wartości i ewentualnych zagrożeń?
Coachingu zespołowego warto doświadczyć?
Organizacje poszukują sposobów na zwiększanie swojej efektywności biznesowej. Czy coaching zespołowy może być tutaj użyteczny?
Elastyczne techniki zarządzania: SCRUM, GTD
Elastyczne techniki zarządzania, to metody pracy uwzględniające konieczność zmienności otoczenia w wyznaczaniu strategii firmy
Lider w zespole - czy każdy może być przywódcą?
Dobry lider związany jest nierozłącznie z ludźmi. Osiąganie celów ma zupełnie inny wymiar, kiedy współpracuje się z grupą ludzi.
Mediacja - najlepszy sposób rozwiązywania spornych sytuacji?
Polubowne rozwiązanie sporów stało się w ostatnich latach modne, głównie przy okazji wprowadzenia do polskiego porządku prawnego instytucji mediacji
Miękkie serce – twarde problemy, zwłaszcza dla kierownika
Wśród przełożonych spotyka się czasem tych bardzo mocno skupionych na celu, którzy ludzi traktują jak jedno z „narzędzi” do realizacji założeń.
O pracoholizmie i entuzjazmie w pracy [część 1]
Praca może służyć nie tylko celom instrumentalnym, jak zdobywanie środków do życia, lecz także może być traktowana jako czynność regulująca emocje.
O pracoholizmie i entuzjazmie w pracy [część 2]
Entuzjaści w porównaniu z pracoholikami cechują się wyższym poziomem emocji pozytywnych niż negatywnych oraz przejawiają wysoki poziom zasobów osobistych
Porażka - uczucie niechciane, czy słusznie?
Każdy przedsiębiorca jej doświadcza, warto zadać sobie pytanie, czy uczucie to musi być destrukcyjną siłą, która zniechęca do dalszej drogi?
Rola eventów biznesowych w rozwoju kadry menedżerskiej
Eventy biznesowe są ważnym elementem w rozwoju każdego menedżera. Ich rola jest wręcz trudna do przecenienia.
Siła coachingu. Uwalnianie potencjału do rozwoju
Wielu ludzi chce rozwoju. Osobistego i zawodowego. Poszukując sposobów na jak najskuteczniejsze wsparcie ich w tym procesie, natrafiłam m.in. na coaching.
Ucieczka z korporacji – najlepszy sposób na frustrację w pracy?
Praca w korporacji często rodzi różnego rodzaju negatywne emocje. Czy można znaleźć na nie dobre rozwiązanie?

««
Poprzedni artykuł
1
2
Następny artykuł
»»

Polecane artykuły

Komentarze ekspertów

Co nowego na nowej liście refundacyjnej od 1 listopada?

Odpowiada mgr farmacji Ilona Ślugaj – redaktor naczelna serwisu informacji o lekach LekInfo24.pl.

Coaching

Polecane artykuły

Komentarze ekspertów

Co nowego na nowej liście refundacyjnej od 1 listopada?

Najczęściej czytane

Hostel – coraz popularniejszy, czym różni się od hotelu?

Biznesowy Przewodnik Turystyczny

Raport: Inwestycje w nieruchomości